担当与专业精神
明确责任、可靠沟通和对工作质量的关注，在每项业务中都很重要。我们重视能够及早发现问题、理解任务要求并落实承诺的专业人士。
专业知识。
共同方向。
Acon Projects 将项目开发与管理同建筑、工程、施工、房地产和投资业务相结合。在这样的环境中工作，既要理解自身专业，也要认识个人决策对同事、客户、供应商及整体项目或业务的影响。
我们欢迎经验丰富的专业人士、正在发展专业职业的人员，以及准备将知识用于实践的毕业生介绍自己。请告诉我们您擅长什么、在哪里积累了经验，以及希望作出怎样的贡献。
我们的项目网络覆盖多个市场。最适合的团队、地点和范围取决于您的经验及各业务的要求。一般申请帮助我们了解匹配程度，无需将您的介绍局限于某个职位。
工作文化
我们的协作方式。
跨专业协作
商业、技术、运营和财务决策相互关联。高效工作意味着分享恰当信息、倾听不同专长，并帮助同事理解您工作的影响。
尊重与负责任行为
专业工作环境建立在相互尊重、审慎判断和对人员安全的关注之上。我们要求同事诚信行事、遵循适用程序，并向相应团队反映问题。
专业成长
连接知识与实践的经验。
职业发展始于理解工作，包括任务书、运营环境、参与人员及应遵循的标准。在相互衔接的项目专业中，这提供了深化专业知识及理解相关职能协作方式的机会。
我们重视好奇心、建设性反馈和将所学用于实际需求的能力。您可在申请中说明曾承担的责任、由此获得的经验，以及下一步希望发展的领域。
岗位职责、工作安排、地点要求，以及培训或发展支持，由相关公司在招聘过程中讨论，具体取决于岗位及其运营背景。
工作方式
从自我介绍到专业交流。
介绍您的经验
填写初步信息，并上传清晰、最新的简历。注明意向行业、专业领域、地点与到岗时间。重点明确的介绍有助于理解您的经验。
相关团队评估
申请将结合相关业务的职责与要求进行评估。有合适需求时，团队可能联系您补充信息或交流工作经验。
专业交流
如果您的背景符合需求，公司可与您讨论职责、地点、工作安排及后续步骤。任何聘用提议或任命均由相关雇佣实体另行确认。
一般求职申请告诉我们
告诉我们
您希望贡献的领域。
通过此表单介绍您的职业背景及意向工作领域，无需对应已发布的招聘职位。
简历应说明经验、资质及相关技能。请提供足够细节，让团队了解您的职责和成果；避免身份证明、银行资料、医疗信息及其他非必要敏感数据。
个人介绍有助于团队评估您的经验；职位空缺及招聘决定另行确认。招聘决定及工作安排由相关雇佣公司确认。
在线发送服务正在配置。您可将简历发送至 hr@acon.tr.